معرفی کتاب
دهه هفتادى ها آدم فضايى نيستند؛ اما كسانى هستند كه نحوه خريد، فروش، تعطيلات، سرمايه گذارى و هر چيز ديگرى را تغيير داده اند!
اين عنوان يك كتاب خواندنى، جمع و جور، روان و تقريبا به روز است كه گويى كاستين در سال ٢٠١٩ نوشته و فاطمه درگى ترجمه كرده و در انتشارات بازاريابى تحت اشراف استاد پرويز درگى منتشر شده است.
من چند نكته از كتاب “دهه هفتادى ها آدم فضايى نيستند” را به صورت برداشت آزاد و خلاصه وار اشاره مى كنم:
نسل جديد يا نسل y يا بوميان عصر ديجيتال يا دهه نودى هاى ميلادى يا دهه هفتادى هاى ايران، امروز در حال گرفتن دنيا هستند؛ بيش از ٢/٥ ميليارد نفر در دنيا هستند كه در زمانه كامپيوتر و اينترنت به دنيا آمده اند.
اگر نسل قبل و دهه شصتى ها و نسلx، گازهاى ناشى از آتشفشان تكنولوژى را استشمام كردند، نسل جديد در آن ذوب شده است.
نسل جديد، وفادار به كار و محل كار خويش نيستند، دائما در حال تغيير و به فكر تغييرند، راحت طلب هستند و با استفاده از فضاى مجازى مى خواهند كارها را آسان كنند، از جلسه حضورى و تماس تلفنى خوششان نمى آيد و با پيام و ويس و پيام رسان مرتبطند.
نسل جديد براى خريد سرچ اينترنتى مى كنند، تحقيق مى كنند و كامنتها و لايكها را بررسى مى كنند، اينترنتى مى خرند و اينترنتى روش استفاده را پيدا مى كنند.
پس براى اين نسل بجاى كاتالوگ و توضيح و فروشنده و حرف، محتوا مهم است و آن هم محتواى ويدئويى!
نسل جديد از معطلي و كاغذبازى و… فرارى اند، آنها دنبال شما نمى دوند، ويدئوهاى شما و محتواى شما را مى بينند آن هم نه يك ويدئو ٥٠ دقيقه اى بلكه ١٠ ويدئو ٢ دقيقه اى!
براى موفقيت در آينده بايد اين نسل و نيازهايش را شناخت. شايد شما بگويبد من اينستاگرام يا فضاى مجازى را دوست ندارم، اين مهم نيست! چرا كه مخاطب مهم شما در امروز و اكثريت مخاطب شما در آينده، آن را دوست دارد!
هيچ كسب و كارى نمى تواند از مقتضيات شرايط جديد و توجه به خواسته هاى نسل جديد فرار كند يا آن را دور بزند يا بگويد كار و شغل من متفاوت است، بلكه لازم است كه برنامه ريزى براى تغيير داشته باشد چرا كه عدم برنامه ريزى يعنى برنامه ريزى براى شكست! و البته اين را هم بدانيد كه زمان منتظر شما نمى ماند يا شما همگام و همراه تغيير مى شويد يا از آن عقب مى مانيد البته جوگير هم نشويد و حتما با اصول و برنامه ريزى و با مطالعه تغيير را آغاز و تجربه كنيد.
پیشنهاد مطالعه در این زمینه: بررسی آینده جهان و کسب و کارها با رویکرد تغییرات جمعیتی
اگر تمایل به خرید اینترنتی این کتاب دارید می توانید از این لینک قابل تهیه است.
مطالب مرتبط
نکاتی از کتاب رموز مدیریت موفق
دا
تفویض کار
جستجو
دسته بندی مطالب:
مطالب اخیر:
- معرفى كتاب روانشناسی در كار و سازمان ها اثر كلودلوموان ترجمه افشین رباطی
- ۶ نکته مهم و کاربردی از کتاب «درباره همکاری» | آيا هر همكارى اى خوب است؟
- موضوع مهمى که بسیاری از مدیران نادیده می گیرند: عدد!
- آزمون خود ارزیابی مدیران در شرایط امروز ایران
- آیا هوش مصنوعی نان مشاورها و مدرسها و نويسنده ها را آجر میکند؟ (هوش مصنوعى در مقام دستيار)









